Come vestirsi per un colloquio di lavoro
Prepararsi ad una job interview può essere molto stressante soprattutto se non hai idea di cosa indossare. Anche se siamo nel terzo millennio e tutto...
Corpetti steccati, linee attillate si contrappongono ai movimenti sinuosi delle balze, su gonne e pantaloni.
Nella palette colori impera il nero, talvolta illuminato dallo scintillio delle paillettes dei tessuti e i toni del grigio. A vivacizzare le tonalità cromatiche ci sono gli aranciati, il ruggine in contrasto con il fuxia.
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Aggiornamenti e curiosità dal mondo della moda alla scoperta di nuovi stili e nuove tendenze con un occhio anche al passato. Parleremo di moda etica e moda sostenibile, settore in continua crescita che finalmente è una realtà anche in Italia.
Prepararsi ad una job interview può essere molto stressante soprattutto se non hai idea di cosa indossare. Anche se siamo nel terzo millennio e tutto...
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Prepararsi ad una job interview può essere molto stressante soprattutto se non hai idea di cosa indossare. Anche se siamo nel terzo millennio e tutto sembra più easy, le regole su come vestirsi a un colloquio non sono cambiate, ma forse sono un po’ più complicate. Se prima si indossava un tailleur o un abito con giacca e cravatta per gli uomini indipendentemente dall’azienda selezionatrice, adesso si fa più attenzione. Fondamentale informarsi sull’azienda con la quale si deve affrontare il colloquio e capire che tipo di dress code adotta, se piuttosto formale o un po’ più easy.
Il primo impatto con il selezionatore è importantissimo. Se hai l’abbigliamento giusto e ti senti a tuo agio negli abiti indossati hai già superato il primo step. Ebbene sì, in questo caso “l’abito fa il monaco”!
L’abbigliamento per colloquio di lavoro conta almeno il 50%. La scelta dell’abbigliamento adeguato deve essere accurata. Una regola fondamentale è sentirti a tuo agio in ciò che indossi, come percepisci te stessa influenza anche il modo in cui ti poni davanti agli altri. Lo sai che agli occhi del selezionator* è molto importante l‘abbinamento colore-stili? Esso, infatti, influisce di circa il 36% nel definire la personalità di un candidato.
Possiamo riassumere che, a prescindere dall’azienda che ti seleziona, ci sono delle regole base da rispettare nello scegliere l‘abbigliamento per un colloquio:
Se non sei sicura sul tipo di dress code che l’azienda adotta, indossa una giacca abbinata ad una gonna o ad un pantalone basico per un look più formale e sicuramente non sbaglierai, ma non esagerare con gli accessori e i gioielli.
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